Calcolare le ore fatturabili è semplice: Prendi quanto hai lavorato e lo moltiplichi per la tua tariffa oraria.
Come faccio a calcolare le ore fatturabili in Excel?
Fase 1: prepara la tua tabella come mostra la seguente schermata e inserisci i tuoi dati. Passaggio 2: calcola le ore di lavoro e gli straordinari con le formule: (1) Nella cella F2 inserisci=IF((E2-D2)24>8, 8, (E2-D2)24) e trascina la maniglia di riempimento nell'intervallo hai bisogno. Nel nostro caso, applichiamo la formula in Range F2: F7.
Quale percentuale di ore dovrebbe essere fatturabile?
L'utilizzo è definito come la quantità di tempo fatturabile che puoi ricavare dal tempo totale disponibile dei tuoi dipendenti. Gli standard del settore suggeriscono che un tasso complessivo di utilizzo del personale dell'agenzia di successo dovrebbe scendere tra l'85 e il 90%. Per calcolare il tasso di utilizzo della tua agenzia, è necessario tenere traccia del tempo dei tuoi dipendenti.
Cosa è incluso nelle ore fatturabili?
Le ore fatturabili includono quelle attività in cui un avvocato sta lavorando su una questione reale per un cliente. Le ore non fatturabili includono attività che devono essere eseguite ma non sono direttamente collegate a una questione, come le attività amministrative.
La formazione è fatturabile?
Tenere riunioni di brainstorming non correlate ai progetti dei clienti, lavorare sui progetti di marketing e pubblicità della propria azienda e la formazione dei dipendenti sono tutte generalmente considerate attività non-fatturabili.
