I servi a contratto erano spesso oberati di lavoro, specialmente nelle piantagioni meridionali durante la stagione della semina e del raccolto. Per infrazioni alle regole era prevista la punizione corporale dei servi a contratto, ma alcuni servi sono stati picchiati così duramente che in seguito sono morti. Molti servitori sono stati sfigurati o disabili.
Perché i servi a contratto erano trattati meglio degli schiavi?
Servizio a contratto vs.
Altri padroni trattavano i loro schiavi in modo più umano dei loro servi perché gli schiavi erano considerati un investimento per tutta la vita, mentre i servi sarebbero andati via in un pochi anni. I dipendenti a contratto avevano alcuni diritti, però, almeno in teoria.
Cosa non era permesso fare ai dipendenti a contratto?
I servitori a contratto non potevano sposarsi senza il permesso del loro padrone, a volte erano soggetti a punizioni fisiche e non ricevevano favore legale dai tribunali. In particolare, le serve a contratto potrebbero essere violentate e/o abusate sessualmente dai loro padroni.
Cosa facevano i servi a contratto nella loro vita quotidiana?
I servitori in genere lavoravano dai quattro ai sette anni in cambio di quote di passaggio, vitto, alloggio e libertà. Sebbene la vita di un servitore a contratto fosse dura e restrittiva, non era schiavitù. C'erano leggi che proteggevano alcuni dei loro diritti.
In che modo i servi a contratto erano diversi?
La servitù a contratto differiva daschiavitù in quanto era una forma di schiavitù per debiti, il che significa che era un termine concordato di lavoro non pagato che di solito ripagava i costi dell'immigrazione della servitù in America. I servi a contratto non ricevevano salari ma generalmente venivano alloggiati, vestiti e nutriti.